Forsiden UiO Det humanistiske fakultet Institutt for kulturstudier og orientalske språk
print logo

Strategisk plan for Instiutt for kulturstudium og orientalske språk 2010-2020

Strategisk plan 2010-2020 for IKOS blei vedteken av instituttstyret den 9. desember 2010.

Desse måla blei sette for primærverksemda:

Forsking

IKOS skal i perioden 2010-2020

  • vidareutvikle moglegheitene sine for tverrfaglege forskingsaktivitetar
  • gi langsiktig støtte til miljø med potensial for ekstern forskingsfinansiering (NFR, EU, offentleg forvaltning, næringsliv)
  • samarbeide med andre fagmiljø nasjonalt og internasjonalt med sikte på felles kvalitetsheving
  • opparbeide klare publiseringsstrategiar og auke volumet av internasjonale forskingspublikasjonar
  • synleggjere forskinga og forskingskompetansen sin i form av tematisk orienterte senter integrerte i verksemda elles ved IKOS
     

Undervisning

IKOS skal i perioden 2010-2020

  • utvikle fleire samanhengande masterstudieløp på engelsk i tillegg til å opprette engelske emne og emnegrupper på bachelornivå for å styrkje internasjonalisering av studia
  • prioritere nasjonalt og internasjonalt samarbeid om studietilbod og om arbeidsdeling på studiefeltet
  • leggje til rette for auka bruk av eigne undervisningsressursar på tvers av faga og studieprogramma
  • vidareutvikle bruken av digitale læringsverktøy
  • opparbeide systematisk kunnskap om arbeidsmarknaden for kandidatane ved instituttet, arbeide for at undervisninga skal gi studentane
  • kompetanse som er etterspurt i arbeidslivet og auke studentane sitt medvit om eigen kompetanse
  • vidareutvikle arbeidet med fleksible og forskingsnære studietilbod særleg på MA-nivået
  • halde fram arbeidet for auka tidsrammer for språkundervisninga
  • leggje til rette for at studentane ved IKOS kan gjennomføre studieløpet på normert tid, attåt å arbeide vidare med å forhindre fråfall av studentar på instituttet sine program
     

Ressursar

IKOS skal i perioden 2010-2020

  • vidareutvikle dei administrative forskingsteama, informasjonsteama og undervisningsteama
  • drive ein aktiv personalpolitikk som tek sikte på å fremje og forbetre den kompetansen som er nødvendig for å nå dei strategiske måla som er sette ved UiO, HF og IKOS
  • dimensjonere aktivitetar og stillingsvolum i tråd med HF sine mål
  • vidareutvikle digitale ressursar som verktøy for forsking og forskingsformidling på internasjonalt nivå
Publisert 17. mar. 2010 10:46 - Sist endret 9. okt. 2012 08:59